Таким образом современное бизнес-образование должно отвечать не только на вопрос, как масштабировать, развивать рынки, учить считать прибыль и маржу, но и акцентировать внимание на том, как предпринимателю оставаться эффективным на длинной дистанции. И речь вовсе не про три месяца.
Образование в этой сфере делится на блоки, в числе которых останутся профессиональный базис и прикладные предпринимательские инструменты (речь идет о стратегии продаж, ведении переговоров и так далее). Но необходимо учитывать и личностную управленческую устойчивость. Мы говорим об эмоциональном интеллекте, а также о принятии решений в условиях неопределенности. К примеру, одна лишь налоговая реформа сильно бьет по эмоциональному состоянию.
Так, мы в партнерстве с Высшей школой экономики запустим единственный в своем роде курс по «экономике счастья». Уверена, что эта площадка поддержит тот культурный предпринимательский код, который мы выработали за годы работы с бизнесом.
Мнение колумнистов может не совпадать с точкой зрения редакции
